On dit souvent que les managers font bien les choses, et que les leaders font les bonnes choses. Si cela est vrai, alors la capacité à déléguer les bonnes choses aux bonnes personnes doit être l'une des compétences les plus importantes du leadership. Ce Module nous aide à parcourir les 7 étapes de la délégation efficace.
Objectifs pédagogiques de la session :
- affiner nos compétences en délégation efficace
- maintenir l'attention de l'équipe sur le résultat final
- Etablir la fiabilité, l'implication et la confiance dans l'équipe
- En tant que manager, savoir donner plus de productivité à son temps
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